Тренинги

Групповая форма психологической работы, при которой личностные или профессиональные изменения происходят в ходе работы группы при участии ведущего (тренера).

Личностно-ориентированные тренинги - метод создания условий для самораскрытия участников и самостоятельного поиска ими способов решения собственных психологических проблем.

Развивающие и корпоративные тренинги - форма активного обучения, целью которого является передача знаний, развитие определенных умений и навыков.